教培至暗时刻开源情报能否推动大力出奇迹？

　　随着国家双减政策落地，教培行业迎来至暗时刻。
　　智慧星光检索裁员关键词，
　　关联词汇涉及字节、掌门一对一、瓜瓜龙、豌豆思维等在线教培相关企业，
　　词频均达千次以上。
　　数据来源：智慧星光
　　教育行业裁员潮喧嚷近月余，将时间线拉至8月5日，
　　字节跳动旗下大力教育管理团队发布公告：今天的离别是为了更好的未来。
　　内部人士证实了大力教育的裁员事实。
　　此前字节曾坚定表示正在创新转型中，如今大力教育裁员举动宣告尘埃落定，
　　8月6日，字节跳动裁掉整个教育版块的消息截图再次引爆教培圈，
　　风雨飘摇的K12教培行业又添一抹寒意。
　　回到大力教育：
　　大力教育成立于2019年7月，
　　其实际控制人和最终受益人为字节跳动创始人张一鸣，
　　张一鸣直接或间接持有大力教育98。814股份。
　　图源：企查查
　　纵观过往裁员相关文本数据，
　　因裁员引发的舆论大潮并不鲜见，
　　裁员导致的企业负评往往成为牵制企业转型的桎梏。
　　智慧星光数据显示：自8月5日0点至8月6日16点，
　　互联网上共产生大力教育裁员的相关信息8560条。
　　其中微博声量最大，为2880条，
　　其次是网媒，为2763条。
　　数据来源：智慧星光
　　单就文本数据信息量来看，大力教育的裁员事件颇受关注，
　　结合围绕事件产生的文本内容情绪分析来看，
　　网友的情绪以悲伤为主，感叹教培行业风云突变。
　　数据来源：智慧星光
　　透过该事件在微博平台的核心传播KOL原创内容来看，
　　这轮裁员潮目前没有引发大面积针对企业的负评，原因在于：
　　大力教育提供给被裁员工的赔偿方案并不苛刻，
　　同时核心转播媒体普遍认为这是一起政策导向型裁员战略，
　　并非企业恶意裁员。
　　数据来源：智慧星光
　　智慧星光数据显示：这次裁员事件的网络传播力指数超过6500万，
　　网友的讨论热度呈上扬趋势，
　　且更多专业媒体及自媒体逐渐加入到对这一事件的深度讨论中。
　　数据来源：智慧星光
　　长远预测，教培行业的裁员潮将会持续掀起舆论热度，
　　更多正在采取裁员措施的企业应平衡好法理情，
　　毕竟大多数企业裁员的目的在于断臂求生，
　　由于裁员制造大量负面企评，并非企业转型的明智之举。
　　智慧星光点评：大力难出奇迹应重视文本数据
　　大力教育现阶段的裁员举措充分说明了：企业在设计裁员方案时，应当遵循起点合理、过程合情、底线合法的原则，同时也应密切关注相关开源情报，及时了解舆论风向，调整适合本企业当前阶段的最佳方案，坚守至暗时刻，迎接生死拐点。