另类思考，有限空间事故为什么这么多？这活谁也不愿意去干

　　最近有限空间又出事了。
　　7月3日15时许，浙江省海宁市马桥街道浙江迈基科新材料有限公司在停产期间进行废水收集池清理作业时发生一起中毒事故。该公司1名员工下池底进行清淤时吸入有害气体晕倒，另4名工友施救时相继中毒。3人经医院全力抢救无效死亡，2人还在救治。
　　为什么会说个又字，因为今年以来，已经连续发生了多起有限空间事故。更让人感到痛惜的是，有很人伤亡都是因盲目施救导致的。也就是去救人的时候遇难了。
　　在调查分析这些事故的时候，我们通常会做出这样的描述：
　　企业没有落实安全生产责任制，没有严格执行高危作业审批流程，没有进行风险辩识，安全培训不到位，没有提供劳动防护装置，没有最好应急预案，组织应急演练。员工安全意识淡薄，违章违规操作，盲目施救导致死亡扩大。
　　面对当时那种突发紧急情况，现场没有任何的救援设备的情况下，无非两种选择。
　　1、见死不救，打电话叫消防救援人员
　　2、不顾个人安危去挽救生命，只要动作快点，也许人就救回来了。
　　当有自己工友已经倒下的时候，他们选择不顾一切的营救，虽然这种方法是错误的，但这种精神是伟大的！但死后还要被定义为盲目施救，确实挺悲凉的。
　　看了有关有限空间事故的调查报告，每次都会把原因分析得很清楚，把措施和建议说得很具体。但就是不能阻止下一次类似事故的再次发生，这确实是件打脸的事。
　　那些原因也许就不是真正的原因，所以那些措施也就都没有起到作用。
　　打个比分，有个原因是没有进行有限空间作业审批流程，那审批了就会不出事了吗。没有进行安全培训教育，那培训教育了就不出事了吗。
　　这只会得到一堆的审批资料和培训教育资料，该出事它还是会出事。
　　那我们得找真正的原因是什么？
　　真正的原因是不具备能力的人干了危险且重要的事，也就是人岗不匹配。
　　大家看看那些出事有限空间的场所，不是什么化粪池就是污水池。但凡有点能力的人都不会想去干这活，就好比我们读了几年书都不会再去捡垃圾了一样（虽然捡破烂不一定比你赚得少）
　　所以这种活都是没人愿意干的人才会去干的，也就根本不懂得先通风再检测后作业的操作规程，也不知道硫化氢是什么玩意儿。
　　这就是问题和矛盾所在，不光是有限空间作业如此，很多岗位都是这样：能胜任岗位的人都不在这个岗位上，因为这个岗位贫穷，得不到尊重。
　　这时候，你提再多要求也没用！除非改善他们的工作处境！
　　真正的问题找到了，那解决办法也就有了
　　1、让工人在岗位得到满足
　　要给人家应有的报酬，待遇，身份。总是把人家当农民工临时工派遣工，人家自然也就干这没劲，有能力的就跑了，跑不了的才会留着。
　　2、用机器换人，一劳永逸地解决
　　比如什么掏粪工，清污工，这种又脏又累又危险的活，整个机器人做就完事了。这应该技术上完全能实现，只是因为人工太便宜了，不想去花这么大代价。
　　最后，想说再说一点，我对有限空间这个叫法是不认可的，取得太不贴切实际了，应该叫有害空间，甚至死亡空间都行。不要搞得这么有文化，就是要让那些没有什么文化的人一听就要害怕，可以省很多安全教训。
　　总结一下
　　1、最近发生了很多有限空间事故，盲目救援导致了伤亡扩大
　　2、在不具备救援条件且紧急的情况下，不能见死不救。冒着生命危险去救援的做法，方法虽然不正确，但值得尊敬。
　　3、没有人愿意去干这些脏活累活，能完全胜任这些岗位的人不会留在这个岗位上。
　　4、要让人每个岗位都得到尊重，能得到应有的待遇和身份对待。要么就彻底花大钱用机器取代。我是小锅
　　一个说大白话的安全工作者
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