宁可守着三四千的月薪，也不愿下工地挣一万，强制中考分流也没用

　　年轻人的就业形势确实有点怪，一方面是高达900万的大学毕业生，大小企业月工资3000多就能招来成堆的求职者，这和为数不多的岗位形成了肉眼可见的就业压力；另一方面是基层岗位，各个流水线及工地上，即使月挣10000多，依然招不来工人的用工荒。
　　学生小超大学毕业四年了，因毕业于二本院校生物科学专业，一直找不到理想的工作，最后不得不到一家酒厂做了业务员，被外派到某个城市郊区做市场调研和酒品推销工作，刚开始月工资3000多，如今涨到了5000多，但除去租房、吃饭所剩无见。
　　小超的爸爸搞了一家装修公司，生意非常火爆，从铺地砖到打橱柜，再到改水电，哪一项活下来，工人每月所挣工资也能超过10000多元。小超的爸爸有心拉孩子回来帮自己下工地干活，但是孩子死活不同意，嫌他爸的活计累，而且不够体面。
　　和小超同样命运的还有小煜，他爸爸是搞电梯装修的，安装一部电梯也就两三天的工期，但却可以净赚上万元，这比许多大学生坐办公室挣得钱多多了。但是小煜也从来没想过接他爸爸的班，因为安装电梯这一行要想干好要从基层做起，目的是熟练每一个电梯零件及安装步骤，只有摸熟了摸透了才能解决电梯运行中出现的各种各样的问题。但小煜不愿意下工地像普通工人一样去装卸动辄几百斤的电梯零件，他认为，我要是干这个，这大学不就白上了。
　　虽然小煜毕业于一所还算不错的一本院校，但因为自己没有考研，所学信息安全专业高不成低不就，最终只能在一个小科技公司当个技术员，每月工资4000多，每天想着能换个更好的公司，但投了数封求职信，都石沉大海。
　　据统计，像小超和小煜这样的大学毕业生，宁可守着三四千的月薪，也不愿下到工地挣一万多的年轻人可真不少。对于年轻人来说，能进有模有样的公司上班，即使干得是跑腿打杂的活儿，也意味着不放弃对理想生活的追求。他们感觉只有要这里留下来，才会有无限靠近希望的可能，而如果下工地就相当于自己一辈子认命了。而这种被认为低层次的活，即使挣钱再多，也令他们难堪。
　　父辈们感叹，这代人变了，上代人为了养儿育女，承担家庭责任，只要挣钱多，不怕苦不怕累，而这代人的虚荣远盖了他应承担的责任。
　　去工地上干活，大学生拉不下脸面，那么众多职校毕业的中专生，大专生，他们愿意干吗？
　　小洋中考没考上高中，上了职校的自动化专业，毕业后，他爸爸给他找了个工厂开车床，但没上一个月班，这孩子就烦了，感觉这工作没前途，又不体面，挣得也不算多。但是他爸要他跟自己去工地打工，只要不怕苦不怕累，每月挣一万不成问题。但小洋连连摆手，直呼干不了。最终小洋干起了销售。小洋爸非常不理解：为什么孩子宁愿干低三下四求人的服务行业，也不愿意干实实在在出力就能挣钱的行业。
　　小洋的职校同学的选择大多和小洋一样，下工地，一身土或者一身油的活，他们很难坚持下来。他们这一代不愁吃不愁喝，挣钱多少跟面子比起来，还是面子更重要些。对很多年轻来说，中考强制分流也没用，他们不愿意干的脏活、累活，即使工资高，他们也不愿去做。
　　也许，他们还是太年轻，生活中有父母为他们负重前行，尚且爱慕虚荣的他们还没有体会到生活的不易，责任的重大，也许再过几年，真正结婚生子，深入体会到生活中柴米油盐的不易，他们才能真心脚踏实地的生活、工作。