你害怕冲突吗？

　　1hr你害怕冲突吗？
　　很多人告诉我，害怕冲突，然后列举冲突带来的一系列不好的后果，比如，冲突的场面不好看，人设崩塌；和谐局面一去不复返，之后不好共处；担心失去一段友谊、一份亲情、一份爱情。。。。。。
　　所以呢？
　　他们说，忍一忍吧。
　　然后，我可以预想，因为害怕冲突，不敢说，不敢怒，最后忍成内伤，憋出病来。
　　冲突当前，忍还真不是一个好办法。该说的话没说，该做的事没做，后果可能比冲突更严重。
　　朋友A在会议上，和同事B持不同观点，因为B先发言了，A就忍住没说自己的观点，会议定下按照B的观点执行。
　　A带着情绪执行，私下场合说自己的方法会比现在的方法更好。传到领导和B的耳里，两人都不高兴，A被认为不讲大局，会上不说，会下乱说。
　　理智上，做到了忍，但情绪不会消失。
　　再与冲突对象相处或者共事时，会不客观的看待对方，把之前忍下去的委屈和愤怒附加上去，压抑了一个冲突，影响了后面更多事的处理。
　　可能之前只是有TA怎么是这样的人的惊讶，累积之后，会变成TA就是这样。。。。。。的一个人的成见。
　　积重难返，这样的关系更难相处。
　　曾经的我，也非常害怕冲突，自觉是个斯文人，不会吵、不会争、不会辩。陷入接二连三的冲突之后，焦虑而沮丧。
　　感谢一位朋友，他说：冲突之后是新的平衡，是互相了解彼此底线之后的新平衡。
　　简直是一句之师，当头棒喝敲醒了我。
　　我开始重新认识冲突。
　　2hr冲突有什么好处？
　　最明显的一条，你没气着自己。
　　心理学上说，情绪不对外，就会对内，抑郁症很多来自于此。身体是革命的本钱，好好珍惜，人到中年，这点体会尤深。
　　冲突给了机会认识真正的你我，以及你我的关系。
　　气头上的话控制不好，但正因为控制不好，可能更会听到一些真心话，比如一些藏在心底不愿说出来的话。冲突时，才能看到你的坚持、你的底线、你的立场，这些才是真正的你。
　　没有遇到冲突时，大家一团和气，千人一面，遇到冲突时，才会看到个性化的你我。
　　冲突时，还能不忍心哪怕在言语上伤你一分，这种珍惜你一定要懂得，世上这么对你的人并不多。
　　3hr遇上冲突，不要怕。
　　怕的无非是失去，其实未必会失去。你是怎么想的，你会怎么做，坦诚相待，用真心触碰对方。
　　我始终深信真诚是这个社会少有的利器，能穿透世人厚厚的盔甲。
　　说了，做了，仍然没能和对方达成共识，有点遗憾，那也没办法。如果对方回馈你以真诚，互商后达成共识，你就赚到了，因为不仅事做成了，你还收获了对方的理解和认可。
　　和谁发生冲突，还要区别对待。
　　在家庭里，和亲人发生冲突，要讲情。在树立边界意识、家庭议事规则的前提下，讲关心、讲珍惜。
　　在职场，和同事发生冲突，要讲理。对事不对人，坚守原则，坚持自我，不带成见、不带情绪，出发点落在工作完成的更好上。
　　在社会上，和陌生人发生冲突，要讲安全。在捍卫权益时，做好保护好自己的准备，街头上一言不合拿刀捅人的新闻，偶尔还是会听到。
　　不怕冲突，并不意味着要去制造冲突，毕竟它比风平浪静还是要麻烦一点。