一个耳光引发的深刻反思

　　如果你的领导打你一个耳光，你会怎么办？
　　正所谓，人善被人欺，马善被人骑。你的领导为什么敢当众打你耳光，为什么不当众打别人的耳光，这却是一个值得深思的事情。
　　人看不起人，可能是一条改变不了的人性规律，过于讨好别人的人永远得不到别人的尊重。
　　如果被领导毫无正当理由的当众煽耳光，正常人第一反应肯定怒火中烧，坚决打回去，而且是往死里打。正所谓，人不犯我，我不犯人，人若犯我，我必犯人。人若揍我一巴掌，我揍他两巴掌！
　　因为如果这口恶气不出，憋着极可能会生病，生病了会死得快。
　　但是，冷静下来，这件事好像又有点复杂。正常人会当场就打回去了，领导都不傻，哪些人能打还不敢吭气的，哪些不能惹的，领导心里有数，领导平时把这些人拿捏得死死的，谁能欺负谁不能欺负，欺负了后果会怎么样，估计领导心里跟明镜似的，真打到敢回击的人领导肯定也下不了台，毕竟光脚的不怕穿鞋的。而懦弱的人遇上这样的没有胸襟，没有品德的而且非常任性霸道的领导只能认栽，是无能无为懦弱的表现！
　　事后也证明被打的人确实懦弱很不男人，反而是他老婆很男人，咽下去这口气鱼死网破的抖了出来，确实是女中豪杰，女人不可小觑，关键时刻，是非分明，绝不忍气吞声，比她老公强太多。这可能是领导在煽人耳光大显神威时意想不到的，本来已经把这个懦弱的下属拿捏得死死的，就算打他一个耳光也不会有什么事负什么责，没想到半路杀出个程咬金，把这事爆光了。
　　这事也给一些霸道的领导提了个醒，别对自己的控制力太于自信，在你的那个圈里你可能是山大王，说一不二，人人为了养家糊口怕你，忍了。但是在你的圈子之外，跟你没利益的，你就是个屁，別以为人人都怕你，不敢拿你怎么样。王候将相，宁有种呼？这信念早就根植于人们的骨髓之中。
　　很多网友主张打回去，坚决打回去，而且要狠，因为机会只有一次。需要明白几个事实，第一，领导既然已出手，说明他对你的厌恶与愤怒已爆棚，以后对你的打压不会少。忍无可忍，不用再忍！第二，回击要狠，只有把事情搞大，引起社会注意，你才不会被私刑处理。进攻是最好的防守！第三，注意策略，掌握分寸，别把他打残，打死，这样就找不到处罚你的依据。
　　如果你的领导打你一个耳光，你会怎么办？当然，除了坚决打回去之外，还可能有两种反应，一种是忍气吞声，认怂，息事宁人，甘当窝囊废；一种是可能更加极端，不但坚决打回去，而且当场打残他，激情打死他。
　　第一种忍气吞声，认怂，息事宁人，还要点头哈腰送上经典九字真经：扇得好，谢谢领导赏脸！前面说了领导是聪明的，谁能打谁不能打，领导自认为都在他掌控范围之中。领导能打他，说明他平时可能就是个窝囊废，软骨头，甚至哈巴狗！领导认为和教训自家的狗一样，料到他不会反抗。就像被打的这位秘书长，被领导打脸自己连举报的底气都没有，自己的老婆出马投诉领导，他竟然让老婆撤销投诉？！还要外人说什么呢？当然也有人说，这位秘书这样处理是能屈能伸，忍辱负重，这个才是当官的胸怀和品质！
　　第二种就是士可杀不可辱！条件反射式当场反手打回去，打残他，最坏的结果，冲冠一怒把他当场打死了，自然有人出来说道公理的，终究还是按法律追究。
　　当领导的首先要学会做人，以德服人，动不动就对下属对粗，甚至是当众对下属张口就骂，动手就打，欺凌羞辱下属，这样的人根本就不配当领导！
　　不懂得尊重别人的人，也决得不到别人的尊重！