全国缺工职业排行榜发布，大学生就业新参考，网友工资低还矫情

　　文Miss刘教育课堂
　　岁月荏苒，转眼之间就又是一年大学毕业季，而处于毕业季的大学生所面对的最大挑战毫无疑问就是就业问题。
　　毕竟他们刚入社会，没什么工作经验，既不不知道什么样的工作好，也不知道什么工作待遇高，不过好在国家非常贴心的为他们准备了渡过这段时期锦囊妙计。
　　就在前一段时间，人社部公布了全国缺工职业排行榜，新毕业的大学生可以以此作为参考，不过在这个排行榜中有一点非常令人尴尬，那就是排在前几名的全部都是一些工资又低又矫情的行业。全国招聘大于求职最缺工的职业排行中，前列居然是这些？
　　第一位：营销员，分化严重，压力非常大
　　这个职业说白了就是销售。他们日常的工作就是通过电话不停向他人推广自己公司的产品，以及与客户维持良好的关系。
　　这种类型的工作业内的竞争非常之大，属于旱的旱死，涝的涝死的类型，富裕者毕业即月入过万不成问题，贫穷者很有可能房租都付不起。
　　但无论是哪一种，日常需要承受的压力都非常之大，因此一直以来岗位流动性也非常之大。
　　第二位：餐厅服务员，对学历没要求，工作要求高
　　餐厅服务员对于学历没有太大的门槛，和其他职业相比，只要你干活利索，办事认真，很容易就能成为一个光荣的服务员。
　　并且值得一提的是，他们的工作要求是非常严格的，除了要统一着装营造一种和谐感还要及时满足顾客的需要。
　　点菜配菜是他们的分内之事，某些大的餐厅还需要服务员进行宴会设计，装饰，布局等等。
　　第三位：保安，为其它组织提供安全服务
　　风雨之中仍然坚守，烈日之下也不能离开自己的岗位。生活服务业等相关职业一直处于旺盛势头。去当一名保安员就要求为公民，法人和其他组织提供安全防范服务的人员。
　　以上就是人社部新发布的缺工职业排行榜中的前三位。不难发现，他们全部都是一些没什么技术含量并且工资又特别低的岗位。当前的市场招聘，是什么导致这几种职业人才短缺如此严重？
　　当今社会竞争激烈，相对这些来说有更好选择
　　目前，人社部一发这样的全国招聘求职的帖子，就引起了网友的关注和热议，许多关注点都在这top前几的上面。
　　当今社会人才辈出，竞争是越来越激烈，大学生的数量正在持续上升，再加上出国留学的海归，一个岗位的招聘会招进去的人才可谓是少之又少。
　　同时有许多名牌大学毕业的高校生他们不会从事这种行业，可能就会凸出这些行业的短缺。
　　招聘大于求职，市场供不应求
　　不难发现，排行的高技能人才短缺现象较为明显，其次就是制造业和生活服务业。保洁员餐饮服务员等等行业也缺少就业的人员。
　　很多人觉得这些工作上班时间长，工资低，没有什么发展前景，也很难有更好的晋升机会，所以大多数人不会选择从事这种行业。
　　对于靠技术吃饭的人员来讲，他们更不会从事这种服务类行业。所以市场供不应求这些职位严重短缺，求职的人员愈来愈少。
　　说在后面
　　全国缺工职业排行榜的发布引起了人们深深的思考，尽管当今社会求职处于这种状态，生活在这样人才济济的社会之下，仍旧要把握好机遇，迎接新的挑战，去迎来美好的明天。