中国人寿工作怎么样（中国人寿正式编制好拿吗）

　　一、公司简介
　　中国人寿保险（集团）公司是中央管理的国有大型金融保险企业，前身是成立于1949年的原中国人民保险公司。公司已连续18年入选《财富》杂志世界500强，2020年位列第45位。
　　中国人寿保险股份有限公司江苏省分公司是中国人寿保险（集团）公司核心成员中国人寿保险股份有限公司在江苏的分支机构。2020年，公司实现总保费收入668。8亿元，同比增长9。9，增速分别高出系统、行业平均水平2。1和2。9个百分点。关键指标稳居国寿系统首位，业务规模的系统贡献度始终保持在10以上，牢牢捍卫系统领先地位；市场份额22。8，领先第二名13。4百分点，稳居江苏寿险市场主导地位，引领行业科学发展。
　　二、招聘需求
　　为保障国家稳就业、保就业政策落地实施，全面启动2022年校园招聘。中国人寿江苏省分公司下辖13家市级分公司，92家县（市、区）支公司、876家营销服务部，将提供12类岗位，招聘206名管理类人才。
　　中国人寿江苏省分公司2022年校园招聘计划明细表
　　单位
　　招聘计划
　　单位
　　招聘计划
　　南京分公司
　　15hr淮安分公司
　　15hr无锡分公司
　　21hr盐城分公司
　　17hr徐州分公司
　　20hr扬州分公司
　　12hr常州分公司
　　10hr镇江分公司
　　18hr苏州分公司
　　16hr泰州分公司
　　16hr南通分公司
　　22hr宿迁分公司
　　7hr连云港分公司
　　12hr合计
　　201hr三、招聘待遇
　　1。国企单位正式编制，签订劳动合同。
　　2。当地有竞争力的薪酬水平。
　　3。对于基层岗位，可额外享受基层员工津贴。
　　4。五险一金、企业年金、补充商业保险、带薪年休假等全面保障。
　　四、招聘对象
　　本次校招面向国内外应届高校毕业生。（具体要求详见招聘官网）。
　　五、招聘流程
　　（一）简历投递
　　投递时间：11月15日截止。
　　投递渠道：
　　1。手机端：中国人寿招聘公众号
　　2。电脑端：中国人寿集团招聘官网：
　　www。chinalife。com。cnchinalifezhaopin
　　3。高校宣讲会现场
　　（二）简历筛选：10月至11月分批进行简历筛选。
　　（三）笔试：10月至11月分批线上笔试，将通过短信、邮件等方式通知。
　　（四）面试：10月至12月分批面试。
　　（五）体检及录用签约：分批发放录用通知、签订就业协议。
　　中国人寿诚挚期待你的加入，我们希望和优秀的你一起继续茁壮成长！
　　英雄新Show，奋斗不止
　　投出未来，国寿集结
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　　或中国人寿招聘公众号。